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學曾國藩,做執行標杆
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學曾國藩,做執行標杆
彭德軍 著
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第二章 形象很重要
更新時間:
2020-07-24 06:06:02
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內容簡介
曾國藩的成功,源於其強大的執行力。同樣都是在翰林院上班,為什麽曾國藩可以十年內七次提拔,連升十級?同樣是奉命組建地方團練,為什麽隻有曾國藩的湘軍執行力最強,一舉剿滅了太平軍?工作中,同一件事情,許多人都在做,為什麽你做不了……
最新章節預覽
第二章 形象很重要
第一章 能提拔全憑底子硬
第七部分 學曾國藩,做發展標杆
第二章 執行不抱怨
第六部分 學曾國藩,做堅忍標杆
第二章 以組織需要為己任
第一章 不做看客,勇挑重擔
第五部分 學曾國藩,做負責標杆
第三章 避免執行毀於溝通
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【正文】序 言(曾國藩是晚清最好的執行者)
【正文】第一部分 學曾國藩,做執行標杆
【正文】第一章 成績都是幹出來的
【正文】第二章 保證執行不打折,確保任務不跑偏
【正文】第三章 執行牛人的工作方法
【正文】第二部分 學曾國藩,做帶隊伍標杆
【正文】第一章 帶隊伍重在一呼百應
【正文】第二章 帶出最善於項目攻堅的團隊
【正文】第三章 始終心係團隊
【正文】第四章 甘做人梯
【正文】第三部分 學曾國藩,做學習標杆
【正文】第一章 工作中沒有高枕無憂
【正文】第二章 學到點子上
【正文】第四部分 學曾國藩,做溝通標杆
【正文】第一章 溝通不能出岔子
【正文】第二章 工作關係要搞好
【正文】第三章 避免執行毀於溝通
【正文】第五部分 學曾國藩,做負責標杆
【正文】第一章 不做看客,勇挑重擔
【正文】第二章 以組織需要為己任
【正文】第六部分 學曾國藩,做堅忍標杆
【正文】第二章 執行不抱怨
【正文】第七部分 學曾國藩,做發展標杆
【正文】第一章 能提拔全憑底子硬
【正文】第二章 形象很重要
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