第107章 對手太弱,問題暴露不出來啊!(3/5)

恢複訓練了，而且訓練量還是慢慢增加，沒有承受太多痛苦就讓身體回到了正常狀態。

對於球員們來說，這次訓練和往年的季前集訓有些不同。

按照以往的集訓模式，球隊有可能會尋找一個海拔稍微有點高的訓練基地，給球員們好好提升一下體能，

緊接著第二周開始跑戰術，把新賽季的戰術練得七七八八就可以踢友誼賽了。

主教練把現有球員各種排列組合，嚐試陣型，有時候抓來一個隨隊集訓的青訓球員試試手，看看能不能有什麽新的發現。

通常沒有......

隨著距離比賽越來越接近，球隊的首發陣容越來越趨近主教練心中的首發陣容，這時候賽季就開始了。

而在克萊楓丹的訓練基地，球員們的所有訓練都要結合足球，哪怕是練體能也是以做足球遊戲的形勢。

起初一些老隊員們不太適應，甚至隱隱有一些抵觸心理。

他們總覺得在體能訓練的時候帶著足球有點兒戲，體能訓練就應該拿出職業球員的精神來專心練習。

有些球員去找安頓.簡森表達自己內心的不安，和這名助理教練還能有交流的機會。

安頓.簡森很喜歡和別人討論，辯論和足球相關的話題，他的執教風格就是道理不辯不明，隻要不是關鍵節骨眼，遇到球員們的質疑他一般都會把道理講清楚，哪怕遇到講不清楚的，也會說清楚自己的想法。

而很少有球員願意去找希丁克探討技戰術或者表達內心的疑惑。

希丁克一般情況下都會擺出一副“臥槽，連這種事都想不明白，趕緊回家吧”的表情，他尤其不喜歡解答那些不努力訓練的球員，而且真的會麵露鄙視。

球員們都覺得希丁克不懂得變通，傲慢且固執，羅本卻覺得這樣挺正常，畢竟人家是企業的決策者嘛。

大家站的位置不同，處理事情的方式當然就不一樣了。

作為球隊的主教練，一旦形成了係統的計劃，都就應該嚴格的執行下去。

不管阿貓有應激反應還是阿狗害怕，隻要對球隊有益，就得堅決地貫徹下去。

理論講解工作由安頓.簡森來做正好，反正平時的戰術分析會議，比賽時的戰術講解都由他來完成，這也算他的業務範疇。

和老隊員不一樣，年輕球員們就很容易接受，踢足球不管怎麽整，隻要效果達到就行了，還非要搞個儀式感，又不是

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