第42章 誰詐傷誰是狗(2/2)

條戰線都要全力以赴。

如果換個年輕，被主席這麽一鼓勵，以為人家放權給自己了，擼起袖子瞎幾把搞。

結果就算了，但凡結果令俱樂部滿意，恐怕歐冠結束的日子就是他下課的日子。

在希丁克的執教生涯裏，這樣的例子看到太多了，令人哭笑不得是，某些經典案例當事人許多年後依然沒有摸到自己下課的脈門，還在自傳裏自嗨，實在是太丟人了。

依希丁克來看，今的談話氛圍遠沒有看起來那麽輕鬆。把事情往壞處想，剛才的談話稱之為約談也不為過

阿爾伯斯雖然有的時候有些虛榮，但絕對不是那種拎不清的人。

他在訓練時間找希丁克談話，明在他看來，事情緊迫，耽誤不得。

到底是什麽事情耽誤不得，以至於讓主席認為足以讓球隊主教練犧牲寶貴的訓練時間？

那就是歐冠！

今10月0日，比賽時間是10月日，阿爾伯斯等不到明了，因為明球隊的大名單就要出爐了，難不成到時候自己作為俱樂部主席還要親自下場，親自排兵布陣。

然後指著球員們：“你給我加強跑動，你要多上前助攻，你不要每次拿球就過人，要多傳球......”

這種沒有牌麵的事情好不好聽，主席如果敢幹那麽一次，希丁克保證以後再也不會有知名主教練願意執教埃因霍溫隊。

所以阿爾伯斯甚至連要求都沒有提，這個老家夥一點口實都不願意留給外人。

既然這樣，那就不能再玩兒戰略式放棄了。

埃因霍溫隊前輪1平負，讓阿森納和多特蒙德刷夠了淨勝球，這時候如果想要組出線，恐怕得去玄幻分類。

希丁克心裏很清楚，阿爾伯斯找他談話的目的並不是逼他組出線，無非讓他在後麵的比賽裏踢得好看一些。

1個進球，1場平局，1場勝利，連豬頭都能想出來的目標，埃因霍溫主席為什麽不能想想，豪門主席就不能有智商欠費的時候？

得，你是老板，我就是個打工的，職業經理人就是為了KPI而活著的。

領導要求，下麵的人幹就完了。

想到這裏，希丁克走會訓練場，示意常規主力把黃色訓練球衣換上，還假模假式地著：“後麵場比賽，我們有個主場，所以解下來的場比賽，我們要全力以赴，為了球迷而戰！”

這句話得慷慨激昂，範博梅爾這個捧哏二話不就帶頭渲染氣氛，希丁克感覺快被自己感動了。

他帶著自我感動的精神看到了不遠處，佩德羅尼正在給海塞林克上噴霧劑，於是希丁克突然想起了什麽，走到了隊醫身邊。

“德尼，實話實，阿爾揚的傷勢怎麽樣了？”

......

羅本提著菜剛到家，看著電話響個不停，走過去接了起來，對麵是佩德羅尼的聲音：“阿爾揚，你剛才去哪了？”

羅本覺得這個隊醫挺負責，球隊傷停的時候還會打電話詢問：“沒去哪兒，我出去走動一下，活動活動肌肉。”

電話那邊沉默了一下，然後傳來了佩德羅尼的聲音：“我把你詐傷的事情都了，古斯先生讓你明就回去訓練，他會把你放在大名單裏。

還有，古斯先生如果他的眼線在任何一家娛樂場所看到你，就把你下放到青年隊。”

羅本：“......誰詐傷誰是狗......”

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