第26章 唇槍舌戰(2/3)

銷售模式，是值得內陸企業學習的。”

鄭市長聽了後，又重新了看了看我說：“你很懂企業管理啊，你是學企業管理的嗎？”

我搖了搖頭說：“我大學讀的是工業自動化，之後一直做銷售。”

鄭市場奇怪地問：“那你怎麽懂得這些？”

我其實真的是不太懂，不過聽我父親在家裏，時不時的會給我上上課，老馮他們時不時的談論下企業的經營之道，耳濡目染，時間久了，加上自己的理解，也就可以侃侃而談了。

但還是謙虛地說道：“也是平時長輩們教育的多，拾人牙慧而已。我哪懂那麽多啊！”

然後想盡快把話題代入正題上，就說：“鄭市長，您看我們的協議？”

鄭市長這才說：“協議之前和你們黃總已經討論過了，沒什麽問題簽就可以了。”

我急忙說：“鄭市長，我這還有幾個小問題，想在協議裏加進去，您看？”

鄭市長“哦”了一聲，然後問道：“還有什麽問題？”

我耐心地回答道：“您看，是這樣，我們來這兒目的自然是賺錢，但我想我們可以盤活霞光機械，並帶來我們的技術，管理模式，同時創造再就業的機會，這對霞光機械百利而無一害的事。隻是要想霞光可以長期穩定的生存下去，不走原來的老路，就必須得在運營前，把一切的前期條件談好，不然開始運營時，就會有不斷地麻煩事出現。您說對不對？”

鄭市長點頭讓我繼續說下去。

我拿出了協議說：“讓我們接管所有員工，這點肯定是不現實的，這廠的生產狀況，您是了解的，目前，我們最多用到40人左右，其他人我們無法接收，我們總不能養閑人吧？必須做到一個蘿卜一個坑，人盡其能。並且，讓我們清還之前廠裏欠下的所有工資，這是一筆不小的費用，我們得核算下，是不是還值得我們在這投資。

另外，我們的生產需要保

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